Der Wandel in der Assistenz erfordert neue Kompetenzen wie Selbstbewusstsein, Eigenverantwortung, eine gute Selbstorganisation und den Mut, im Unternehmen sichtbarer zu werden. Denn die Rolle von Office-Professionals umfasst heute weit mehr als bloße Organisation. Assistenzen übernehmen strategische Aufgaben, fördern Effizienz und lenken Prozesse – oft ohne offiziellen Führungstitel. Doch wie gelingt es, dass diese strategische Partnerschaft wahrgenommen wird? Dieser Beitrag zeigt Ihnen Wege auf.




