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Wie Sie die Initiative ergreifen und dafür sorgen, dass Ihre Arbeit gesehen und gewürdigt wird

Top-Thema: Ihre Führungskraft nimmt Ihre Leistungen nicht ausreichend wahr? Andere verkaufen sich besser als Sie selbst? Dieser Beitrag verrät Ihnen, wie Sie – ohne zu prahlen – auf Ihre Leistungen aufmerksam machen und sich selbstbewusst ins rechte Licht setzen.

Katja Kerschgens

23.07.2025 · 12 Min Lesezeit

Bescheidenheit ist keine Zier: Machen Sie auf sich aufmerksam!

Stellen Sie sich vor, Ihre Führungskraft sagt zu Ihnen: „Mensch, den Herrn Stiegler haben Sie ja richtig um den Finger gewickelt – der war nachher richtig locker im Gespräch!“ Wie reagieren Sie in einer solchen Situation?

  • Werden Sie rot und wissen nichts zu sagen?
  • Sagen Sie vielleicht: „Och, das war doch nichts“ oder „Na ja, der war ja auch sehr nett“?
  • Oder winken Sie einfach nur ab?

In Sachen Eigen-PR helfen Ihnen solche bescheidenen Reaktionen wenig. Vielmehr besteht die Gefahr, dass Ihre Führungskraft sich beim nächsten Mal überlegt, ob Ihre Leistung wirklich so toll war.

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